公司延迟发放工资是否触犯法律？
绍兴市律师网
2025-04-18
公司延迟发放工资确实触犯了法律。依据《劳动合同法》，公司应及时足额支付劳动者工资，延迟发放属违法行为。若不及时处理，可能会影响员工权益，甚至引发劳动纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫延迟发工资违法。不同处理方式如下：1.尝试与公司沟通，要求立即补发工资。2.若沟通无果，向劳动行政部门投诉，请求干预。3.必要时，可申请劳动仲裁，维护自身权益。
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